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Case Study
How Beam Suntory is driving towards its ambitious sustainability goals with sennder
6 Minuten lesen • sennder Team
Wer WIr Sind
sennder ist Europas führende Spedition
In einer traditionellen Branche bewegen wir uns schnell und konzentrieren uns auf die Digitalisierung und Automatisierung der Straßenlogistik.
Mit unserer eigenen Technologie bauen wir ein Ökosystem auf, das die Branche ins 21. Jahrhundert führt. Mit einem neuen Maß an Transparenz, Effizienz und Flexibilität erhalten Verlader Zugriff auf unser Frachtführer‑Netzwerk.
Unsere Mission
Unsere Vision ist es, die Straßenlogistik schnell voranzutreiben, und unsere Mission ist es, Daten zu nutzen, um ein effizientes Straßengüterverkehrsnetz zu schaffen, indem wir die beste Verladererfahrung mit einer Speditionsplattform verbinden, die es den Frachtführern ermöglicht, ihre Geschäfte profitabler und mit geringeren Emissionen zu führen.
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Aufbau unseres Teams
Gemeinsam sind wir sennder.
Der Erfolg unseres Unternehmens basiert auf einem großartigen Team und einer starken Kultur. Wir stellen die besten Mitarbeitenden der Branche ein, bilden sie aus und arbeiten mit ihnen zusammen.
Mit unseren Grundwerten schaffen wir Verantwortung für uns und unser Team: das Beste aus unseren Mitarbeitenden und aus uns selbst herauszuholen, die Qualität der Arbeit in unserer Organisation zu verbessern und unsere Mitarbeitenden zu befähigen, mit gutem Beispiel voranzugehen.
Unser Strategiemanifest
1:14die Grundwerte von sennder
Lernen Sie unsere Werte kennen
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Wir wachsen mit unseren Frachtführern und Verladern. Die Bedürfnisse unserer Frachtführer und Verlader stehen im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Wir hören zu, wir denken voraus und wir handeln schnell. Wir kümmern uns um jede E‑Mail, jeden Anruf und jeden einzelnen LKW. Wir sind bestrebt, die bestmögliche Erfahrung zu bieten, um langfristige und effiziente Partnerschaften aufzubauen.
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Wir untermauern unsere Entscheidungen mit Zahlen und Fakten. Wir suchen stets nach Daten, die unsere Arbeitshypothesen bestätigen, und akzeptieren Informationen, die unseren Ansichten widersprechen. Wir stützen uns auf Daten, Statistiken und strukturierte Analysen, um fundierte Entscheidungen zu treffen und Strategien zu entwickeln, die skalierbar sind.
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Wir alle machen Fehler. Lassen Sie uns daraus lernen. Manchmal stolpern wir oder fallen hin. In diesen Situationen schauen wir nach oben, nicht nach unten. Wir glauben, dass jeder Mensch Raum zum Wachsen braucht und dass mit Wachstum auch Fehler einhergehen. Auch wenn wir Fehler machen, bleiben wir hartnäckig, kommunizieren offen, lernen, bewerten neu, bleiben positiv und machen weiter.
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Wir übernehmen Verantwortung und handeln unternehmerisch. Wir machen sennder jeden Tag besser und gehen über das Gewöhnliche hinaus. Das bedeutet, dass wir die Verantwortung für Innovation, Umsetzung und Iteration übernehmen. Dabei verlieren wir nie aus den Augen, wie unser Handeln zu unserer Mission beiträgt. Wir stellen den Status quo in Frage, arbeiten schneller und bringen die Dinge zum Abschluss.
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Wir befähigen die Menschen um uns herum. Wir tauschen ständig Wissen aus und geben uns gegenseitig Feedback. Wir integrieren beides in unser tägliches Miteinander, um unseren Mitmenschen ein Gefühl der Verbundenheit und Zugehörigkeit zu vermitteln, aber auch um Veränderungen und Vielfalt willkommen zu heißen. Zusammenarbeit ist der Schlüssel, Respekt und Freundlichkeit die Voraussetzung und das Feiern von Meilensteinen die Norm.
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